Ecipa Veneto

Fondo Sociale Europeo

Il Fondo Sociale Europeo (FSE) è uno degli strumenti finanziari dell'Unione Europea finalizzato a promuovere la coesione economica e sociale ed a ridurre le disparità esistenti tra gli Stati e le diverse Regioni dell'Unione. Nell'ambito della politica di coesione l'FSE ha il compito di migliorare le possibilità di occupazione e di impiego, favorendo un alto livello di occupazione e nuovi e migliori posti di lavoro. Sostiene azioni volte a rafforzare la produttività e la competitività e a promuovere la crescita economica e lo sviluppo sostenibile. Il Fondo Sociale Europeo, in attuazione alla Strategia di Lisbona, interviene nei settori dell’istruzione e della formazione aumentando la partecipazione al mercato del lavoro delle persone inattive, combattendo l'esclusione sociale e promuovendo l'uguaglianza tra uomini e donne e la non discriminazione.


PROGRAMMA OPERATIVO REGIONALE VENETO 2007-2013

La programmazione del Fondo Sociale Europeo 2007 - 2013 si realizza attraverso il Programma Operativo Regionale FSE Obiettivo "Competitività Regionale e Occupazione" 2007-2013, che stabilisce la strategia, definisce le priorità di intervento e gli obiettivi del Fondo Sociale Europeo nello specifico contesto veneto.
Le priorità di intervento sono distinte in specifici ASSI:

• ASSE 1: ADATTABILITA’
• ASSE 2: OCCUPABILITA’
• ASSE 3: INCLUSIONE SOCIALE
• ASSE 4: CAPITALE UMANO
• ASSE 5: INTERREGIONALITA’ E TRANSNAZIONALITA’
  
  

Ecipa progetta e gestisce interventi formativi riferiti a questi 5 specifici assi, con particolare attenzione a:

• ASSE 1: ADATTABILITA’ i cui destinatari sono lavoratori occupati (dipendenti e imprenditori) in particolare di PMI. L’obiettivo è infatti quello di sostenerne l’adattabilità agli scenari mutevoli di mercato e di favorire l’innovazione e la produttività delle imprese
• ASSE 2: OCCUPABILITA’: i cui destinatari sono persone inoccupate e/o disoccupate che intendano anche reinserirsi nel mondo del lavoro (con particolare riferimento alle donne). L’obiettivo è infatti quello di sviluppare misure attive e preventive di contrasto alla disoccupazione rafforzando le competenze chiave della popolazione con attività formative